2018年3月23至24日，集团本部绩效考核测评会议在园中源大酒店二楼福轩厅顺利召开，集团本部共70人现场述职，集团领导对述职报告进行了点评。

为充分展现集团本部各部室和员工2017年度的工作成效以及精神风貌，积极调动机关人员干事创业劲头，本次绩效考核测评会首次加入了全员PPT述职报告的流程，将员工上年度日常工作、重点工作、创新工作、工作不足及改进措施一一呈现。集团党委书记、董事长揭小健在点评中指出，PPT述职的形式为本部员工沟通交流提供了广阔的施展平台，也让部门与部门之间、员工与员工之间更加熟悉了解，从而促进集团本部全体员工综合素质得到提高，工作能力得以提升。集团本部机关要以此次述职为契机，继续加强各部门之间的协同配合，形成交流通畅、团结共进的企业文化和环境。每位员工今后还要持续加强对工作内涵的进一步归纳总结和提炼升华，发挥主动性和积极性，转变老旧的机关作风，锐意进取，真抓实干，和集团公司一起改革创新，奔向更加美好的明天。